Pingelise töö tegija peab saama rohkem puhkepause

Pingelise töö tegijale tuleb võimaldada rohkem pause kui töötajale, kelle töös esineb pinget vähem. Foto: Liis Treimann

Tööinspektsiooni töökeskkonna konsultant Piret Kaljula selgitab, kuidas on seadusega ette nähtud vaimselt ja füüsiliselt raske töö tegija puhkepausid.

Lisaks töölepingu seadusega ette nähtud tööpäevasisesele vaheajale ehk lõunapausile on töötervishoiu ja tööohutuse seaduses ette nähtud tööaja hulka arvatavad vaheajad.

Tööandja peab töötervishoiu ja tööohutuse seaduse § 9 lõike 2 ja § 9¹ lõike 2 alusel võimaldama töötajale tööaja hulka arvatavad vaheajad füüsilise ülekoormuse vältimiseks ja psühhosotsiaalsest ohutegurist tuleneva tervisekahjustuse ennetamiseks. Kui töötaja teeb tööd, mis on füüsiliselt raske, näiteks sundasendis töötamine või vaimselt pingeline töö, peab ta saama kasutada tööaja hulka arvatavaid vaheaegu.